延迟退休政策实施专家解读延迟退休影响 社保缴费年限如何补足

2月27日，根据中国媒体报道，在《党风政风热线》直播节目中，与市民就延迟退休、社保缴纳和待遇领取等热点问题进行了深入交流。自2025年1月1日起，我国将正式施行渐进式延迟法定退休年龄政策，这一调整引发了广大市民对社保规划的关注。

在节目中，福州市社会劳动保险中心相关负责人解答了关于灵活就业人员社保缴纳及退休年龄的问题。根据新政策，灵活就业女性可在55岁至59岁间自主选择办理退休手续，而男性的法定退休年龄也将根据出生年份有所调整。例如，1970年出生的男性，其退休年龄将为61岁6个月，并需缴纳至少16年6个月的社保方可领取养老金。

针对部分市民关于社保缴费年限不足的问题，社保中心表示，若达到退休年龄但未缴满规定年限，可继续缴费直至符合领取条件。此外，对于城乡居民社保如何转入灵活就业社保、灵活就业人员缴费后是否可退保等问题，社保中心也做出了详细解释。按照现行规定，个人账户资金不得提前支取，若因特殊原因需要退保，可在达到法定退休年龄后申请办理。

此次节目还介绍了福州市推出的“社保规划服务”，该服务可为参保人提供个性化的缴费方案和养老金测算，帮助市民合理规划未来的社保待遇。相关负责人建议，市民应根据个人情况制定长远的社保规划，避免因缴费年限不足影响养老金领取。

为了进一步方便参保人员，福州市社保中心还优化了社保服务流程，推动“数字社保”建设。市民可通过线上平台查询个人社保账户、计算养老金待遇，并进行社保缴费。对于长期未参保人员，社保中心鼓励尽早参保，以便在退休时享受更好的保障。此外，政府正在探索更加灵活的社保缴费模式，以满足不同群体的需求。

专家表示，延迟退休政策的实施，将使得我国养老金体系更加可持续，同时提升个人养老待遇。未来，政府可能还会出台更多激励政策，鼓励市民在法定缴费年限基础上继续缴费，以获得更高的养老金待遇。此外，针对灵活就业人员的社保政策也可能进一步完善，提高他们的社保权益保障水平。

随着我国人口结构变化和社会保障体系改革的推进，社保政策也在不断优化。福州市社保中心提醒广大市民，可通过热线电话或微信公众号了解最新政策动态，并合理安排社保缴费，以确保未来的退休生活更加稳定和有保障。社保部门也将持续改进服务方式，提升便民化水平，为广大参保人员提供更优质的服务。